株式会社 ナゴヤ


採用情報

株式会社ナゴヤでは随時採用を行っております。

なにをやっている会社なのか

私たちは「ねじ込み継手」という配管部品をつくっているメーカーです。顧客は全国の配管資材・建築資材などを専門に取り扱う商社さんになります。また、最近では既製品の製造だけではなく、顧客からの、「こんな部品を探しているんだけど、ナゴヤさん、作れないかな?」という要望に応えるため、オーダーメイドでの製作や、特殊な金属加工を行っています。ただ、私たちの現在の実力では顧客の要望に100%応えることは難しく、力不足を感じることも少なくありません。いまはまだ無理だとしても、いつか応えてみせようと、創意工夫の日々を送っております。

なぜやってるのか

私たちは決して目立つ会社でもなければ、つくっている製品もそんなにパッとしません。でも、それでいいと思っています。私たちのつくっているものは最終消費財の一部や、建物の壁の中に埋まっていたりします。消費者の目に留まることはありませんが、私たちには「品質で日本を支えている」という確固たる自負があるのです。日本が元気にモノづくりができるよう品質の高い製品を供給することが使命であると考えています。

こんなことをやります

製造部、営業部、管理部の3部体制で会社を構成しています。それぞれ役割はありますが、採用は基本的に総合職として捉えております。ご自身のやりたいことと、会社としてやってほしいこと、また、時には自ら仕事をつくりだしていくというカルチャーがあります。

製造部

毎月の生産計画を考え、生産工程を作成します。それに基づき工場設備(切断機、旋盤機、フライス盤、ねじ切り機)を操作して規格製品をつくっていきます。また、営業部が顧客からオーダーメイドの相談を受けての、「こんなの、つくれませんか?」という要望に応え、これまで培ってきた技術と経験を生かして製品にします。あなたの創造力と技術力を存分に振るって下さい。

営業部

全国の販売代理店に訪問するルートセールスになります。市場の動向を把握し、新しい提案や、なにか問題がある場合には、その解決策などを話し合います。出張も多々あり、その土地の人々と接するため、現地の四季や、郷土文化などを理解する必要もあります。また、そんなセールス職を社内からサポートするバックオフィス職(内勤業務)もあります。

管理部

つくることと、売ること以外の全てを行います。製品の品質管理、検査機関、梱包業務、出荷業務、製品調達、海外仕入、総務、人事的な動きなど、会社運営に関する業務は多岐にわたります。

募集職種 正社員(総合職)
勤務地 本社(愛知県半田市)
勤務時間 製造部:08:00-17:00 営業部・管理部:08:30-17:30
福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金制度、定期健康診断、社員親睦会、永年勤続表彰、海外研修
昇給・賞与 昇給:年1回(6月) 賞与:年2回(6月と12月)
休日・休暇 週休2日制(土・日)、GW、夏季、年末年始、特別休暇(社内カレンダーによる。年間休日110日。)
祝日は出勤日になりますが、有給休暇を利用して休んでいる社員も多く、有給消化率は80%以上になります。
海外研修 ハワイ、グアム、香港、台湾、中国、シンガポール(過去の実施実績)
ワークライフのバランス 個人の人生の充実が仕事の充実にもつながると考えています。残業はほとんどなく、全社平均で月10時間程度です。業後や余暇は家族のためや、個人のやりたいことを追及している社員が多く、例えばですが、

  • 社会人ゴルフで全国大会に出場をした
  • 社会人野球(軟式)で全国大会に出場をした
  • 音楽活動でレーベルから歌手デビューをした
  • マラソン競技に目覚めてウルトラマラソン(100km)を完走した
  • 有給休暇を駆使して年2回は長期で海外旅行に行っている
  • 毎日定時帰宅をして夕食は必ず家族と一緒に食べる

などといった現役の社員、役員がいます。

採用に関する問い合わせ

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